【访企拓岗促就业】我校人力资源管理专业教师赴湖北中部人才交流有限公司深入访企拓岗，共绘产教融合新蓝图！

为深化产教融合、拓展学生实习与就业平台，8月25日，我院人力资源管理专业教师团队专程赴湖北中部人才交流有限公司进行访企拓岗专项交流活动。此次活动旨在通过实地调研与深度洽谈，精准把握区域人才市场需求变化，进一步推动应用型人才培养与产业需求的无缝对接。

在公司副总经理江振华和王丽的陪同下，我校教师首先参观了“就业超市”实体运营平台，详细了解其以数据驱动为核心的岗位归集、人才测评和智能匹配机制。该平台通过线上线下联动，高效连接用人单位与求职者，其创新服务模式为人力资源管理实践教学提供了丰富的案例素材和真实业务场景。

随后，双方举行合作座谈会。我校教师从专业建设、课程设置及学生实习安排等方面介绍了人才培养情况，并指出当前教学改革中强化实践环节的重要性。公司副总经理江振华和王丽分别介绍了当前人才招聘的市场趋势和企业用人需求的新特点，特别强调了对实践能力强、具备数字化素养的毕业生的迫切需求。

座谈中，双方围绕学生实习基地建设、企业导师聘任、共建校企课程、合作开展招聘活动等具体事宜展开了务实讨论，初步达成多项共识。企业方面表示愿积极提供规模化的实习岗位和专项就业推荐通道，并支持我校人力资源专业在平台设立长期实践教学点。

此次访企拓岗活动，不仅为我校学生争取到更多优质实习机会和针对性就业推荐资源，也显著增强了专业建设与区域经济发展之间的联动性。通过与企业面对面的交流，专业教师进一步获取了市场前沿动态，为后续优化人才培养方案、完善实践教学体系提供了重要依据。

未来，学校将继续坚持以就业为导向、以能力为本位的教育理念，持续拓展高质量校企合作网络，不断增强服务社会能力，为培养符合新时代要求的高素质应用型管理人才不断注入新动能。